五峰市场监管局：多措并举，扎实推进信用监管工作

　　2022年以来，为深入推进“放管服”改革、持续提升监管效能、不断优化营商环境，五峰市场监督管理局立足本职，深度构建以“双随机、一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信用监管为基础的新型监管机制，扎实推进信用监管工作。 

　　一是以四连冠为目标稳步推进企业年报。通过媒体、电话、短信、工作群等形式发布企业年报公告，以业务培训为契机，以专项调研、工作进度通报督办等形式，借鉴武汉市硚口区局“三个一”、“四加”、“五进”工作法，全力推进企业年报公示工作。目前，五峰县企业年报工作已向省、市营商办逐级上报了企业自主年报公示先行区创建方案，力争实现企业年报工作年度综合排名全市四连冠的工作目标。 

　　二是以事项全覆盖扎实开展互联网+监管。对实施清单管理的基本目录进行了优化和调整，强化部门横向联系，突出检查事项全覆盖，市场监管领域形成175个监管事项主项、777条监管子项的整体架构，已经发起双随机工作任务9个，对市场监管数据及时录入了系统，实现清单事项80%的覆盖率的预期目标。执法监管、投诉举报、风险预警工作均稳步推进，四大安全得到有力保障。 

　　三是以100%审查面为标准协同实施联合奖惩。已完成党员干部1961人、先进单位54家、先进企业29家的信用审查工作，为营商环境、企业发展和干部管理工作提供了有力的数据支撑。依托全省信用信息共享交换平台数据，加大部门联合检查抽查工作力度，依法实行联合惩戒措施，在市场准入、银行信贷、投融资、国有土地出让、企业上市、进出口、出入境、招投标、政府采购、生产经营许可、从业任职资格、资质审核、荣誉称号等方面予以限制或禁入，大幅提升企业失信违法成本，维护人民群众切身利益。 

　　四是以分级分类为重点强化风险管理。理清了涉企信息的归集渠道、路径和数据标准，积极推动部门涉企信息归集和应用管理行为制度化、规范化，完善涉企信息归集运用的工作机制。对日常监管中发现的带有普遍性、规律性的高风险行为特征，从企业信用风险分类指标体系中选取与企业信用风险关联度高的重点指标进行实时监测，对企业风险隐患及时预警，推动监管关口前移，采取提醒、警示、约谈、检查等措施，依法处置企业风险隐患。根据国家总局、省局工作要求，启动企业进行分级分类管理工作，目前已经实现食品生产经营单位的分级分类监督管理工作。下一步，分级分类监管工作向全业态、全覆盖范围延伸，进一步扩大企业信用信息综合应用的精准性、时效性。

　　信用监管作为社会信用体系建设的重要组成部分，五峰市场监督管理局根据市场主体信用状况实施差异化的监管手段，实现对守信者“无事不扰”，对失信者“利剑高悬”，从而提高监管效率，提升社会治理能力和水平。下一步，五峰市场监督管理局将通过创新监管理念、监管制度和监管方式，把有限的监管资源配置在需要监管的重点领域、重点环节、重点对象上，切实有效提升监管效能，维护市场公平竞争秩序，着力优化营商环境，为一方百姓的岁月静好保驾护航。（通讯员 王传斌）